terça-feira, 30 de agosto de 2011

Agradeço a homenagem!

Obrigada pela homenagem...
Sinceramente me acho uma ponte...
Ponte de liberdade...
Ponte de compreensão dos alunos...
Até mesmo de repreensão ao esquecer a boa conduta!
Ponte de conhecimento, sabedoria...
Ponte para mostrar a realidade...
Ponte para tentar a superação...
Ponte para o desabafo!
Ponte para crescer e ser gente!
Contem comigo! Quero ser a ponte que possa mostrar um ideal a seguir!
A ponte que torna gente!
Algo que decifre talentos...
Ponte para as tecnologias educacionais, sem preconceitos...
Que Deus me utilize para fins educacionais...




terça-feira, 23 de agosto de 2011


(...)Os Educadores-sonhadores jamais desistem de suas sementes,mesmo que não germinem no tempo certo...Mesmo que pareçam frágeisl frente às intempéries...Mesmo que não sejam viçosas e que não exalem o perfume que se espera delas.O espírito de um meste nunca se deixa abater pelas dificuldades.Ao contrário,esses educadores entendem experiências difíceis com desafios a serem vencidos.(...)

Gabriel Chalita

Um líder verdadeiro...

Em minha visão, um líder genuíno é o que consegue inspirar em seu time uma vontade incontrolável de fazer o que precisa ser feito, sem traumas ou forçadas de barra. Um líder verdadeiro não tem vaidade, pois ele se aproxima da excelência justamente no momento que ele se faz desnecessário ao seu time (sem deixar de ser referência no inconsciente da turma). Ele trabalha forte e incessantemente para construir um cenário de aprendizado constante, no qual as partes se admirem (e para isso todos têm que ter espaço para se mostrar, pois só admirado quem realiza e só realiza quem é desafiado. O líder verdadeiro desafia ao extremo e permite o liderado ir à frente. Quem dá asas para alguém mudar de patamar, jamais será esquecido. O real líder não cobra resultado, ele cria engajamento para que o resultado venha naturalmente. Ele não impõe as soluções e sim dá as ferramentas. E quando todos se dão conta, ele já saiu de cena e está atrás da cortina batendo palmas para sua equipe que passou a brilhar com suas próprias pernas.
Ainda acredito em pessoas que tem potencial e para torná-los melhores precisam de espaço e flexibilidade de pensamento para compreender que todos fazem parte da sinfonia e sem alguns podemos desafinar e fazer feio! valorizar o profissional é mais que tudo!

sábado, 6 de agosto de 2011